妊娠から出産後までの手続きガイド｜母子手帳・出生届・保険や給付金の届け出まで完全解説

はじめに｜不安になりやすい時期だからこそ、手続きを明確にしよう

妊娠と出産は心身ともに大きく変化する時期

妊娠が判明すると、喜びの裏側でしっかりしなければという気持ちを感じる方は北海道においても多いのではないでしょうか。

つわりや体調変化、これからの生活のこと。その時点でも大きな出来事なのに、いろいろな公的な手続きや勤務先での対応が発生します。

「いま現在、何をすれば良いかわからない」と感じたときこそ、情報を整理することが助けになります。

当サイトでは、妊娠から出産、さらに出産後に行うべき北海道における代表的な手続きを時系列で見やすく案内していきます。

知らないがために損失を避けるために

出産・妊娠に関連する手続きの中に、提出期限があるものや申請を行わないと受給できない手当などが北海道でも少なくありません。

情報がないままだと、数万円から数十万円の損になることも珍しくありません。

本記事では、申請時期、必要書類、提出先などもあわせて紹介しつつ、多忙な妊娠中や出産時に「何を」「いつ」すればよいかが把握できるように構成しています。

必要な手続きの「いつ・どこで・なにを」を整理します

必要な手続きは、住んでいる地域や職場の制度により異なる部分もありますが、基本の手順は全国で共通です。

本ページを読み進めていくことで、妊娠がわかったときから、出産後に落ち着くまでに求められる基本的な手続きが確認できるようになります。

【妊娠初期】北海道で妊娠が確定したらすぐにしておくべき手続き

妊娠届の手続きと母子手帳の発行

妊娠が判明したら、一番初めの手続きは北海道でも妊娠届の提出と母子手帳の受け取りとなります。

医療機関で妊娠とわかった時点で妊娠届出書が発行されるので、それを持って役所へ提出します。

この手続きを行うと、母子手帳（母子健康手帳）が受け取れて、その後の妊婦健診や出産、育児についての記録が母子健康手帳に集約されていきます。

母子手帳の交付は妊娠の週数に関係なく、なるべく早めに済ませておくことが大切です。

お住まいの地域によっては、母子手帳の交付と同時に妊婦健康診査受診票（補助券）が渡されるので、経済的にも助けになります。

妊婦健診の助成制度の申請手続き（地域によって異なる）

妊婦健診は公的医療保険が使えないため、基本的には自己負担となります。

そのため、ほとんどの自治体では妊婦健康診査受診票（補助券）という方法で妊婦健診の費用をカバーしています。

母子健康手帳を受け取るときに同時に交付される場合が多いですが、地域によって申し込みの方法や交付のタイミングが異なることもあるので、職員の説明を必ず確認しましょう。

妊婦健診の費用補助を利用するには、受診票に記載されている提携医療機関で診療を受けることが要件になる場合もあります。

前もって診察を受ける医療機関が連携医療機関かどうかをチェックしておくと不安が軽減されます。

勤務先への妊娠報告と労働環境の調整

就労中の方にとって、妊娠報告のタイミングは判断に迷うものですが、妊娠中の支援制度を利用するには勤務先への申告が必須です。

例えば、

  • 妊婦健診のための勤務配慮
  • 通勤緩和措置
  • 重労働の軽減
  • 産休のスケジュール調整

など、会社との調整によって得られる配慮は多く存在します。

上長や人事スタッフと話をするときには、病院での診断書があることでよりスムーズに配慮を受けられることもあります。

出産予定日と出産する病院の検討

妊娠届を出したあと、出産に向けて早めに動いておきたいのが産院の選定です。

特に事前予約が必須の病院や人気の産院は、北海道においても妊娠初期の段階で満床になるケースも。

  • 家からのアクセス
  • 無痛分娩ができるかどうか
  • 部屋のタイプ
  • 夫・パートナーの立ち会いの可否

などをチェックしつつ希望に合った施設を決めましょう。

【妊娠中期〜後期】北海道で出産に向けてしておくべき手続き

里帰り出産を予定している場合の医療施設との連絡調整

出産を地元で行う、いわゆる里帰り出産を選ぶ場合は、出産予定の医療機関との事前の連絡が求められます。

里帰り出産は評判の良い病院に予約が集中することもあるため、妊娠16週〜20週あたりまでに予約を済ませるのが北海道においても通例となっています。

出産施設によっては「妊娠30週を超えてから1度受診すること」などの条件を提示している場合もあります。

現在通っている産科医と紹介状のやり取りが必要となる場合もあるため、日程にはゆとりを持ちましょう。

出産育児一時金申請手続き（健康保険）

出産時の費用負担を軽減するために支給される制度が出産育児一時金です。

北海道でも健保に加入していれば、原則42万円（産科医療補償制度に加入している場合）の給付があります。

通常は直接支払制度を申請することで、出産施設が保険者（健康保険組合など）から直接費用を受け取り自己負担が軽減される仕組みになっています。

制度を適用するには事前の同意書提出が必須となるので、妊娠中期〜後期には申請を終えておきましょう。

直接支払制度を利用しない場合や病院が非対応の場合は、出産後にレシートや請求書を提出して申請手続きを行う必要があります。

出産手当金の申請準備（就労中の人向け）

所属している企業で健康保険に加入している人（被保険者）には、出産前後の休業期間に対し出産手当金が支給されます。

対象となるのは出産予定日から42日前から出産後56日までの間で仕事を休んでいる期間です。

もらえる金額は月給の3分の2前後が一般的な金額です。

勤務先を通じて申請することが多いため、前もって人事や総務に相談し申請書提出のタイミングをチェックしておくことをおすすめします。

育児休業給付金と混同しがちですが、出産手当金は健保から、育児休業給付金は雇用保険から支給されているという点で異なります。

陣痛タクシーや産後ケアの予約・申し込み

妊娠後期になったら、お産に向けた準備も重要になります。

特に都市部では陣痛タクシーへの登録が話題になっています。

これは、かかりつけの病院を登録しておくことで陣痛が来たときに優先的に送迎してくれるタクシーサービスになります。

妊娠しているあいだに登録申請が求められるため、妊娠34週前後には申込を済ませておきましょう。

あわせて、赤ちゃんが生まれた後の身体的・精神的な回復を支援する産後ケア事業も多くの地域で整備が進んでいます。

助産師の訪問サポートやショートステイ（宿泊型）のサービスなどがあり、産前からの予約ができる場合もあります。

申請書や面談が必要な場合もあるため、妊娠中期から後期までに確認・予約しておくと安心です。

【出産直後】北海道で出産後にすぐに必要な手続き

出生届の提出（生まれた日から14日以内）

赤ちゃんが生まれたら、初めに必要な欠かせない届出が出生届です。

この届け出は、新生児を法律上の戸籍に登録するための手続きで、北海道においても生まれた日から14日以内に届け出が必要です。

届出先は、以下のいずれかです：

  • 出生地の市区町村役所
  • 本籍地の市区町村役所
  • 申請者の住んでいる地域の役所

届出には、

  • 出生届書 （医師または助産師の記入欄あり）
  • 母子手帳
  • 印鑑（署名で可の場合もあり）

が必要になります。

出生手続きを行うことで子どもの戸籍が作られ住民票にも記録されます。

これが続く手続き（健康保険・児童手当・医療費助成など）の最初のステップとなるため、優先して行いましょう。

出生届は父と母のどちらでも提出できますが原則として父母のどちらかが提出者となります。

体調の都合で役所に行けない場合は、代理提出も可能ですがその場合でも記名と押印は必須です。

児童手当の届け出

出生届と同時に進めたいのが児童手当の申請です。

この制度は、0歳から中学を卒業するまで（15歳到達後最初の3月末）までの子どもを対象に1か月あたり1万〜1万5千円が支給される制度です。

届け出先は、市区町村の子育て支援課など。

準備すべきものは以下の通りです：

  • 申請者（通常は父または母）のマイナンバー
  • 印鑑
  • 振込先の通帳やキャッシュカード
  • 健康保険証のコピー（勤務先による）
  • 課税証明書（年度により不要なことも）

出生届の手続きと一緒に申請できるケースが多く、同時に済ませるほうがスムーズです。

注意しておきたいのは、申請が遅れると北海道においても手続きが間に合わなかった月の分は支給対象外となってしまうため、早期の手続きを意識しましょう。

健康保険の加入手続き（子ども分）

新生児が誕生したら、北海道でも健康保険の加入申請が必要不可欠です。

手続きは扶養に入れる形で行うのが一般的で、保険加入者である父または母の勤務先を通じて申請します。

勤務先が社会保険の場合：

  • 健康保険証の交付申請
  • 出生届けのコピー
  • 必要に応じて住民票・戸籍謄本

国民健康保険の場合：

  • 自治体窓口での保険加入手続き
  • 戸籍謄本や住民票の提出が必要

申請が完了すると、赤ちゃんの健康保険証が発行されます

この保険証がないと、乳幼児医療証の申請や予防接種費用の支援申請もできないため、なるべく早く済ませておきましょう。

乳幼児医療費助成制度の申請

大半の自治体では、乳幼児の診療費を軽減する乳幼児医療費助成制度を行っています。

対象年齢や内容や条件はお住まいの地域により異なりますが、自己負担ゼロまたは少額の負担となっている場合がほとんどです。

制度を利用するには以下のものが求められます：

  • 赤ちゃんの健康保険証
  • 乳幼児医療費助成申請書
  • 印鑑（署名で可な場合も）
  • 母子健康手帳（地域により必要）

申請を終えたあとに発行される医療証は通院先や調剤薬局で健康保険証と同時に出すことで助成が適用されます

保険証が手元にないと制度を利用できないため順番には注意が必要です。

赤ちゃんの氏名決定と戸籍登録

出生届けを出すときには、名前を記入する必要があります。

提出時に命名が済んでいない場合は届出ができませんので命名は早めに行いましょう。

注意点：

  • 使える漢字に制限がある（常用漢字や人名用漢字）
  • フリガナも必要
  • 氏名は一度登録すると変更が難しい

氏名が確定し、戸籍へ正式に記録されることで正式な法律上の「個人」として認識され、住民票の発行やいろいろな公的手続きが可能になります。

【出産後】生活が少し落ち着いてからすべき手続き

育休・育児休業給付金の手続き（勤務先・ハローワーク）

北海道で産後に取得できる制度のひとつが育児休業制度です。

この制度は、通常は子どもが1歳になるまで仕事を休んで育児に専念することができる制度で、非正規社員を含めた条件を満たした人も対象になります。

育休中には雇用保険から育児休業給付金がもらえるため、金銭面でも助かります。

手続きの流れ：

  1. 最初に、会社に育児休業の希望を伝える（出産前に伝えるとスムーズ）
  2. 会社が所轄のハローワークに育児休業給付金の申請を行う
  3. 手当の支給は2ヶ月に1回銀行口座に振り込まれる

支給金額は、育休スタート後半年間は給料の67%、その後は50%が支給されます。

育児休業を取る前にしっかり申請を済ませることが必要で、申請が遅れると給付が受けられないこともあるのでご注意を。

産後ケア事業の活用（自治体によって内容が異なる）

出産後、身体の回復や子育てによる疲労、心の不調を感じることは珍しいことではありません。

そういうときに役に立つのが産後ケア事業になります。

これは多くの地域で展開されている制度で、

  • 看護師や助産師が行う自宅訪問支援
  • 宿泊型のケア施設利用（ショートステイ）
  • デイサービス形式での育児支援サービス

など、希望に合わせた支援を受けられます。

申し込みが必要なことが多く、一部費用の補助を受けられるという特徴があります。

対象範囲や手続き方法は地域によって違うため、事前に市区町村の母子保健担当窓口に確認しておくのが安心です。

子どもの予防接種予定の確認と予約

赤ちゃんの出産後は、予防接種スケジュールの管理が不可欠です。

定期接種（公費で受けられるもの）は、北海道でも生まれて2か月からスタートするものもありワクチン接種が遅れると免疫がつくまでにリスクが生じることもあります。

【代表的な予防接種（定期）】

  • ヒブ（インフルエンザ菌b型）
  • 小児用肺炎球菌
  • B型肝炎
  • ロタウイルス
  • 四種混合（ジフテリア・百日せき・破傷風・ポリオ）
  • BCG（結核）

母子健康手帳に予防接種スケジュールが記載されていることも多くなるべく早く病院の予約を取ることが大切となります。

任意接種（実費）もありますが、地域によっては補助制度がある場合もあるため、助成対象かどうかを把握しておきましょう。

保育園や認可外保育施設に関するリサーチ・申し込み

職場復帰や育児環境の整備を考えている方は、事前に保育園の申込みスケジュールをチェックしておくことが大切です。

特に都市部では、希望通りに入園できない待機児童の課題が深刻な地域もあります。

出産の前後の余裕のあるときに以下の対応を進めておくと安心です。

準備すべきこと：

  • 市区町村の保育課で配布される保育所等利用案内の取得
  • 募集のスケジュールと申込期日の確認
  • 準備すべき書類（就労証明書など）の手配
  • 事前見学と面談（余裕があれば）

北海道においては認可外保育施設や一時保育の活用も選択肢として検討しておくと柔軟な就労スタイルや育児との両立支援になります。

【人により必要な手続き一覧】

出産時の共通の手続きは共通ですが、家族の条件によって追加で必要になる手続きがあります。

ここでは、北海道でも対象となる方だけが必要とする手続きについてポイントを説明します。

パートナーが外国の国籍を持つ場合：在留資格・翻訳付き出生届など

結婚相手やパートナーが日本国籍でない場合、一般的な出生届のほかにも、出入国在留管理局や在日大使館への届出が必要になることがあります。

必要になりうる主な項目：

  • 赤ちゃんを日本に在留させるための在留資格取得許可申請
  • 本国への出生報告（現地大使館での届け出）
  • 出生証明書の翻訳
  • 赤ちゃんのパスポート取得（子ども用）

日本において生まれた新生児が複数国籍を持つケースもあるため、母国の国籍ルールを確認し、今後の対応も考慮することが大切です。

転居・引越しがある場合：手続きの前倒しと転入・転出の手続き

妊娠中や出産前後に転居を予定している方はタイミングによって手続きが複雑になる可能性があります。

たとえば：

  • 母子手帳や妊婦健診チケットは、住所地が変わると無効または再発行が必要
  • 出産一時金や児童手当は、元の住所の自治体での処理が必要になる場合あり
  • 乳幼児医療証や保育園の手続きも、転入後に再度の申請が必要

出産してすぐの引っ越しは対応が大幅に増えるので、できる限り出産前に引越しを済ませる、または産後一定期間は現住所のままでいるよう調整できると負担が減ります。

ひとり親家庭の場合：児童扶養手当と支援制度を活用

夫または妻がいない場合や出産後に離別・死別した場合は、北海道でもシングル家庭対象の助成制度を活用できます。

代表的な制度：

  • 児童扶養手当
  • ひとり親家庭医療費助成
  • 住宅手当や保育料の補助
  • 就職支援（スキルアップ支援・再就職）

児童扶養手当は、北海道でも支給されており、月最大4万円以上の支給が可能（所得状況による）であり、生活費にとって大きな支えとなります。

制度を利用するには戸籍の写しや所得証明などが求められるため、出生届を出したあとに、速やかに福祉窓口に問い合わせしておくと安心です。

出産費用に困ったとき：出産費用貸付制度など

お金の事情で出産に必要な費用の支払いが困難な場合、出産費貸付制度の利用が可能です。

この支援は健康保険加入者を対象に、出産育児一時金の先払いの形で費用を貸し付けてくれる制度です。

【出産費貸付制度の例（協会けんぽ）】

  • 貸付上限：最大42万円
  • 利子ゼロ
  • 出産前に申請が必要
  • 貸付金は出産後の一時金と相殺

地域によっては母子生活支援施設や産後ショートステイの無料利用、一時的な生活資金の貸付制度も受けられます。

「出産費用が払えず不安」と悩んだときは、絶対にひとりで抱え込まずに福祉窓口へ相談を。

利用できる制度は想像以上に存在し、相談することで解決することも多いです。

【どこに相談すべき？窓口ごとの手続き早見表】

妊娠出産に関する申請手続きは、複数の窓口に複数の機関を回る必要があるため、戸惑うことが多いです。

ここでは、主な手続きを場所別に整理してまとめました。

「どの段階で、どの場所に行くべきか」がすぐ見て理解できるように構成しています。

市区町村役所で行う主な手続き

妊娠した際の届出から、出産後の申請全般まで、役所は一番多くの申請を扱う場所です。

手続き内容タイミング備考
妊娠届・母子健康手帳の交付妊娠が分かった時点で妊婦健診の補助券（妊婦健診費用）も同時配布されることが多い
児童手当の申請赤ちゃん誕生後すぐ出生届と同時申請で手間が省ける
出生届の提出出産日から14日以内戸籍反映のため必要
赤ちゃんの住民票登録出生届提出後、自動で反映申請は不要
乳幼児医療費助成の申請健康保険証発行後医療証の発行申請には保険証が必要
ひとり親家庭支援の申請と児童扶養手当等の申請該当者のみ申請生活支援課や子育て支援課が窓口
保育園の申請出産後〜早期書類準備に手間がかかるため早い行動が必要

各種手続きの担当課が異なる場合もあるため、前もって電話や自治体サイトで調べておくと安心です。

健康保険組合で行う主な手続き（または勤務先経由）

健康保険に関する対応は、就労中であれば勤務先経由で申請する場合が一般的で、国民健康保険加入者は直接市区町村で行います。

手続き内容タイミング備考
出産育児一時金の申請妊娠判明後〜産後すぐクリニックとの直接支払い制度利用が主流
出産手当金の申請産後（勤務先を通じて）健康保険組合→会社→本人の流れが一般的
赤ちゃんの健康保険証申請出産後できるだけ早く健康保険証なしでは医療サポートや使えない

申請に必要な書類は会社でまとめて説明してくれる場合が多いので、職場の総務部と事前に相談することが必要です。

ハローワークで行う主な手続き（雇用保険に関する申請）

雇用保険に加入している人は、育児休業給付金の申請はハローワークで申請します。

この申請は勤務先が代行してくれる場合もありますが、最終的にハローワークで審査されて給付されます。

手続き内容タイミング備考
育児休業給付金の申請産後から育休前まで出産手当金と別物と認識すること
育休期間中の継続給付申請2カ月ごと勤務先が申請を代行することが多い

育児休業給付金は提出が遅れると支給されないので、提出タイミングの管理が重要になります。

出産した医療機関で確認しておくべき必要書類や対応

通院・出産をした医療施設でも、必要な書類の発行や申請サポートが受けられます。

内容タイミング備考
出生証明書の発行出産直後出生届の提出に必須、退院時に渡されることが多い
出産育児一時金の申請書（医療機関の記入欄）妊娠後半〜産後すぐ直接支払制度を使う場合は必要
出産手当金申請用の医師の記入欄出産後書類には医師の署名が必要な場合あり
予防接種スケジュールの説明退院する前または生後1か月の健診時地域により案内方法が異なる

提出が必要な書類には医師の署名欄があることも多く、事前にお願いしておくと安心です。

【チェックリスト】妊娠〜出産後の手続きスケジュール表

「何を」「いつ」やるのかが把握しにくいという声は北海道でも多く見受けられます。

このチェックリストでは妊娠から出産後の所定の期間中に必要な主な手続きを時期ごとに整理しています。

それぞれの事情にあわせてカスタマイズしてください。

【妊娠初期（妊娠〜12週）】

手続き内容チェック欄
産婦人科で妊娠を確認する□
自治体に妊娠届を提出する□
母子健康手帳の交付を受ける□
妊婦健康診査受診票（補助券）を確認□
勤務先に妊娠を知らせる（必要な場合）□
出産予定の医療機関を選定・予約□

【妊娠中期〜後期（13週〜）】

手続き内容チェック欄
出産育児一時金の直接支払制度の確認・同意の書類提出□
出産手当金の申請準備（職場・医師による署名など）□
里帰りして出産する場合、病院の変更手続き・紹介状を用意□
陣痛タクシーなど出産時の交通手段を予約□
産後ケアの事前の申し込み（地域によって必要）□
育児休業・育児休業給付金の書類の準備□

【出産直後（〜出生日から14日以内）】

手続き内容チェック欄
出生届の提出（出産後2週間以内に)□
健康保険証の申請（赤ちゃんの分)□
児童手当の手続き□
乳幼児医療助成の手続き□
出産手当金・出産育児一時金の書類提出完了□
赤ちゃんの名前を決める・戸籍へ登録□

【出産後1ヶ月〜】

手続き内容チェック欄
育児休暇の開始（育児休業中の給付が始まる)□
出産後サポートの利用（希望者のみ)□
乳児の予防接種スケジュール確認・事前予約□
保育園に申し込む（希望する人だけ)□
住民票やマイナンバー関連のチェック□

このチェックリストはあくまで一般的な流れですが「自分に関係ある手続きを確認する」という使い方も可能です。

特に提出期限がある項目（出生届・児童手当・予防接種など)においては早めに取り掛かるようにしましょう。

心が折れそうなときに読んでほしいこと

「手続きが多い」と感じる瞬間

妊娠や出産に必要な手続きは、手続きの種類も多く、締切もバラバラです。

体調が万全でない中で育児と両立させるのは、決して簡単なことではありません。

「こんなにたくさん、一人で抱えなきゃいけないの？」と、思わず涙がこぼれそうになる日もあるかもしれません。

限界を感じたときは、すべてのことをいっぺんに終わらせる必要はないということを自分に言い聞かせてください。

締め切りが迫っているものだけ、順番を決めて少しずつ手をつけるだけでも大丈夫です。

「手続きが合っているか不安」と思ったとき

届け出や制度の内容は、難しい言葉が多くて読み進めにくいことだってあります。

「この手続きでいいのかな」「どこか間違ってないかな」と戸惑うこともあるでしょう。

それでも、大丈夫。

北海道の役所の担当部署や病院や診療所のスタッフは、あなたをサポートするためにいます。

困ったことがあれば遠慮なく尋ねてください。

「こんな簡単なこと言っても大丈夫かな」とためらう必要はありません。

すべてを完璧にできなくても問題ありません。頼れるものには頼って

育児も手続きも、「自分で全部やらなきゃ」と気にすればするほど、精神的にしんどくなります。

でも、人に助けを求めることは、弱さではなく、正しい行動です。

夫や妻、家族、お父さんやお母さん、友だち、地域の支援員、助産師や保健師、さらにこのサイトのような情報源も、あなたを支援する目的で作られています。

「無理をしない子育て」「心が疲れたら小休止」で大丈夫です。

何よりもまずは、あなたと赤ちゃんが心穏やかに過ごせることをいちばん大切に。

よくある質問（FAQ）

Q.妊娠届はどこへ出せばよいですか？

A.妊娠届はあなたが住んでいる市区町村の役所（保健所・保健センターなど）に提出します。

病院で妊娠が確認された後、発行された書類を窓口に持って行きましょう。

Q.出生届は父でも提出できますか？

A.可能です。出生届は父でも母でも提出してOKです。

ただし、用紙の届出人記入欄に記入が必要なため、前もって母親の署名をもらっておきましょう。

Q.児童手当の手続きはいつまでにすればいいですか？

A.原則として赤ちゃんが生まれた翌日から15日以内に申請する必要があります。

申請が遅れると遡っての支給ができないことがあります。

Q.乳児の健康保険証はどうやって取得できますか？

A.親の勤務先を通じて申請するか、自営業などで国民健康保険に加入している場合は市区町村役場で手続きします。

出生届を出したあと、戸籍謄本や住民票が必要になることがあります。

Q.手続きに行くのが難しいときはどうすればいいですか？

A.多くの手続きは代理の人による届け出や郵送による提出も可能です。

申請前に各窓口に問い合わせて対応方法を確認しましょう。