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鳥取市の住宅確保給付金 住居の家賃補助がもらえる条件と金額と対象者とは



鳥取市の住宅確保給付金 住居の家賃補助をもらえる条件と金額と対象者とは？

鳥取市の住居確保給付金は、生活困窮で、住居を失うおそれのある方のために家賃相当額を支援する制度です。

この制度は生活困窮者自立支援法に則って、地方自治体が窓口となって実施しています。

もともとはリーマンショックの後の2009年に「住宅手当緊急特別措置」ということで行われていましたが、いっそう制度が改良されて、現在の形になりました。

おもに失業や廃業などの理由で収入が無くなったり、足りなくなって家賃の支払いが困難になった方が対象となります。

特に、コロナ禍の際には影響を受けた方が多くなり、受給者についても増加しました。

住居を確保することは暮らしの安定に直結するので鳥取市の住宅確保給付金の制度というのは生活困窮の状況にある方々の大きな支援となります。



鳥取市の住宅確保給付金でもらえる金額

鳥取市の住宅確保給付金でもらえる金額は家族の人数と住所により異なります。

家賃の平均が高い地区では上限金額も高くなります。

単身世帯だとおおよそ4万円から5万円程度、2人以上の家族だとおおよそ6万円から7万円ほどがもらえる上限金額になるケースが多くなっています。

受給できる期間は原則3か月になりますが、延長可能です。

延長は二回まで可能で、最長9か月の間支給を受けることができます。

延長の際には、求職活動を行っていることや収入や貯蓄等についての基準に当てはまるか調べられます。

一度支給を受けたからといって、必ずしも延長を認められるとは限りません。



鳥取市の住宅確保給付金の手続きの流れ

鳥取市の住宅確保給付金の手続きの流れとしては、最初に地方自治体の窓口に相談し、申請書類を提出を行います。

申請には本人確認書類や収入や資産の状態がわかる書類や家賃についての書類などを準備します。

地域にもよりますが、手続き時にハローワークへの登録が必要な場合もあります。

手続き後審査が行われ、要件を満たせば受給開始です。

支払いについては一般的に申請者ではなく、家主や管理会社へ直に支払われる形になります。

したがって、住宅確保給付金を家賃以外のものには使えません。

支給を受ける間は、つねに就活の報告をします。

この報告をしないと鳥取市でも受給が止められてしまうケースもあるので気をつけなければなりません。

加えて、収入が上向きになったときには、早めに自治体へ届け出ます。

報告を行わないでいたり、事実と異なる報告を行うと不正受給となされて、後々返還させられます。



鳥取市の住宅確保給付金を受給するための条件とは

鳥取市の住宅確保給付金を利用するためにはいくつかの条件を満たすことが不可欠です。

就職活動を行う意思を持っていること

就職する意思を持っていることも必要になります。

受給対象になるにはハローワーク等を利用して、能動的に就活をすることが義務付けられています。

鳥取市の住居確保給付金は、ただの家賃補助にとどまらないで、自立を目指す制度になっています。。

預貯金の金額についての条件

世帯の預貯金の金額についても基準が設けられていて、一定の金額以上の貯蓄を持っている場合は支給の対象外となります。

鳥取市でも、一定の蓄えをしている方は、まずそれを活かすことが求められるわけです。

収入に関する条件

最近の世帯月収が「市町村民税の均等割で非課税の額の12分の1」に「一定の家賃上限額」を加えた額以下であることが前提になります。

この金額より多いと対象から外れます。

収入が減ったのが直近であること

収入が足りないというだけではなく収入が少なくなって生活が難しくなったことが直近の出来事であるということが前提です。

失業や廃業や給料の減少の後二年以内であり、家を失くす可能性がある状態であることが必要です。

申請する方が世帯の主たる生計維持者である

申請する人が世帯にて主たる生計維持者である事が必要です。

すなわち、世帯で主に収入をもらっている方が申請者とならなくてはなりません。



鳥取市の住宅確保給付金の対象者

住居確保給付金というのは、生活が厳しくなったときに住まいを維持するための役立つ制度になりますが、鳥取市でも、必ず使用できるわけではありません。

手続きのときに定められた以上の蓄えがある方は対象外となることがあります。

さらに持ち家の人は対象外となり、賃貸物件に住んでいることが前提です。

つまりは、持ち家の住宅ローンの影響で生活が難しくなった方には適用されません。

求職活動をする意思を持たない人も適用外となるため、年金収入だけで生活している高齢者も対象にならないケースが多くなっています。

鳥取市の住居確保給付金は、仕事をする意欲がありながらも経済的に困難な状況にある方を支援するための制度です。