帯解の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

帯解の病院とクリニックでの仕事を探したいときは求人募集で提示される「勤務形態」「給与・福利厚生」「教育制度・キャリアアップ」「職場環境」などを幅広く調査していくことが不可欠になります。

長期で勤務したい場合は、報酬面以外にも、福利厚生やキャリアアップの可能性などについても重視していきましょう。

帯解でも職場見学などをつかって、確かめていきましょう。

給与や福利厚生

病院の勤務は帯解でも残業と夜勤が少なくないため、基本給の他にも夜勤や残業の手当が受給できて収入も多い傾向にあります。

とくに、大規模な病院では交通費や住宅手当や資格手当等、さまざまな手当を受け取れるケースも珍しくありません。

その反対に、帯解のクリニックでは夜勤と残業が少ない分だけ病院より少ない傾向にあります。

福利厚生については、病院では社会保険、産休・育休制度、退職金制度等というような制度が設けられている場合が一般的になります。

病院によっては院内保育所を提供している所もあり、育児をしている家族にサポートになるプラス面になります。

クリニックでの福利厚生は病院と比較すると少な目である場合が多いですが、少なめの人数の仕事場でアットホームで勤めやすいクリニックも少なくありません。

勤務形態

帯解の病院でも日勤や夜勤、深夜勤務などのシフト勤務がふつうです。

よって、夜勤への対応が大事です。

それとは反対に、帯解のクリニックでは外来診療がメインであるので、夜勤はあまりないです。

診療時間も日中が多いため、家庭や子育てと両立しやすい仕事場になります。

職場環境

病院は帯解でもさまざまな職種の職員が分担するチーム医療です。

そのため、それぞれのコミュニケーションスキルが不可欠になります。

クリニックは職員の数が少ないケースが多いため、各自の担当業務が多くなる傾向にあります。

そのために、１人の裁量も大きくなり、患者と深くかかわって働ける環境になります。

教育制度とキャリアアップ

病院においては新人以外にも等というような専門職種に対して院内研修や外部研修などの色々な教育機会が用意されている場合が珍しくありません。

規模の大きい病院では異なった診療科で経験を積むことができて、総合的にスキルを身につけることが可能です。

一方帯解のクリニックでは特定の診療科を専門にスキルや知識を深く習得することが可能になります。

帯解の病院とクリニックはどんな職種があるの？

病院やクリニックには帯解でも多くの職種があって、一つ一つの職種により業務内容や求められるスキル資格等が様々になります。

看護師

看護師というのは帯解でも患者の世話を担う診療現場の中心的存在です。

病院では病室でのケアや手術時の補佐や器械出しなどというようなさまざまな仕事を担います。

急性期病棟では重症患者の管理がメインとなって、慢性期や回復期の病棟ではリハビリテーションや入院生活を補助することが業務になります。

クリニックでは、採血、注射、診療補助、患者の健康相談等という外来患者に対する職務をします。

看護師として仕事をするには看護師免許が不可欠であって、看護師免許については看護学校や大学の看護学部を修了して、国家試験合格で手にすることが可能です。

薬剤師

薬剤師は、患者の薬物治療支援する職務を担当します。

病院では、調剤業務や服薬指導以外に、医薬品の管理や医師への情報提供も実施します。

クリニックでの薬剤師は院内処方をしている場合は調剤が中心になりますが外の薬局を使っているクリニックでは薬品の管理や診療補佐がおもな役目になります。

薬剤師として勤務するには薬学部を卒業後、薬剤師国家試験に合格する必要があります。

スキルアップのために、専門薬剤師資格の合格を目指していく人も多くなっています。

医療事務

医療事務は、帯解でも病院やクリニックで診療報酬請求業務(レセプト作成)や患者対応業務、受付業務等を担当します。

病院においては各診療科別のケースが多くなっていますが、クリニックでは幅広い業務を一人で行うケースも少なくないです。

医療事務として勤務するには、必ず資格が必要わけではないのですが、医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定をとっていると採用やキャリアアップに役に立ちます。

言語聴覚士（ST）

言語聴覚士（ST）は言語機能や嚥下機能の障害の患者への支援を行います。

においては、外傷後や脳血管障害のリハビリテーションがメインであり、クリニックにおいては発達障害児や高齢者に対するアプローチを担当する場合が多くなっています。

言語聴覚士（ST）として勤めるためには、専門学校や大学で学んで、言語聴覚士の国家試験の合格が必要です。

とくに、嚥下障害の訓練は命がかかってくるので、専門知識と責任感が必要になります。

理学療法士（PT）

理学療法士（PT）は、身体機能を回復させるためのリハビリテーションを行います。

病院においては、手術後や骨折などのリハビリ、脳血管疾患患者のリハビリなどがおもな役割です。

クリニックでは整形外科やリハビリテーション科に勤務することが通常です。

理学療法士として働くには専門学校や大学で学んで理学療法士国家試験に合格する必要があります。

介護士や看護助手

介護士や看護助手は患者の食事、入浴などのような日常生活をサポートする仕事です。

病院では看護師の補助的役目を担うことが多くなっています。

クリニックでは介護士や看護助手を配置していない場合もありますが訪問診療や在宅医療を行っているクリニックにおいては、介護士や看護助手などの介護職が重要な役割を担います。

介護士として仕事をするには、介護福祉士資格を持つのが一般的になります。

看護助手として勤務するには、必ず資格が要るというわけではないのですが、介護職員初任者研修を受けると効果的です。

作業療法士（OT）

作業療法士（OT）は患者の日常生活をしていく能力を回復させる訓練を担っていきます。

病院においては、精神科やリハビリテーション科で仕事をすることが多いです。

クリニックにおいては精神科クリニックや小児科クリニックでの勤務が多いです。

とくに発達障害の子どもに対応したサポートが注目を集めています。

作業療法士についても大学や専門学校にて学び、国家試験の合格が必要です。

診療放射線技師

診療放射線技師はレントゲン撮影、MRI、CTなどというような画像診断の役目を担当します。

病院においては多様な撮影装置に触れますが、クリニックでは整形外科や内科など一つの撮影装置扱うことが大半になります。

診療放射線技師として働くには、大学や専門学校にて放射線技術を学んで診療放射線技師国家試験に合格しなければなりません。

栄養士や管理栄養士

栄養士・管理栄養士は患者の栄養のサポートを行っていきます。

病院では入院患者の栄養指導と食事管理がメインの役割です。

クリニックにおいては糖尿病や生活習慣病の患者に向けた栄養指導が主です。

栄養士の免許については大学や専門学校などの栄養士養成施設を修了することで取ることができますが、管理栄養士資格については栄養士免許を取った上で国家試験の合格が必要です。

臨床検査技師

臨床検査技師は心電図や超音波検査（エコー）、血液検査、尿検査などというような診断の材料となる検査を担います。

病院においてはいろいろな検査が必要になるため、広い技術と知識が必須になりますが、クリニックにおいては一つの検査に特化するケースが多くなります。

臨床検査技師として働くためには、大学や専門学校にて学び、臨床検査技師資格の国家試験の合格が必要です。