やまと精神医療センターで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

やまと精神医療センター等の病院とクリニックでの仕事を見つけたいときは求人の「勤務形態」「給与・福利厚生」「教育制度・キャリアアップ」「職場環境」などを包括的に調べることが不可欠です。

長期で勤めることを視野に入れる場合は、給与の他に、福利厚生やキャリア形成等も重視していくことが大切です。

奈良県でも職場見学などをつかって、判断していきましょう。

勤務形態

やまと精神医療センターなどの病院でも日勤と夜勤や深夜勤務等のシフトによる勤務が通常です。

そのため、夜勤でも働けるかどうかが大切です。

一方、奈良県のクリニックにおいては外来が主であるので、夜勤で働くことはほとんどありません。

診療時間も日中が大部分なので、家庭や育児と両立しやすい勤務先になっています。

給与や福利厚生

病院での勤務は、奈良県でも残業や夜勤が少なくないため、基本給だけでなく夜勤手当や残業手当をもらえて収入が高くなります。

とりわけ、大病院は交通費、住宅手当や資格手当など、さまざまな手当がもらえるケースも珍しくありません。

それとは逆に、奈良県のクリニックは残業と夜勤が少ないため病院と比べて少なくなる傾向にあります。

福利厚生については、病院は社会保険、産休・育休制度、退職金制度などといった仕組みが設けられているのが一般的です。

さらに、病院にもよりますが院内保育所があるところもあって、子育て中の家族に力になるプラス面となります。

クリニックにおける福利厚生は病院よりは少な目であるケースもありますが、少ない人数の職場でアットホームで居心地の良いクリニックも多くなっています。

職場環境

やまと精神医療センター等の病院は多彩な職種のスタッフが分担するチーム医療です。

そのため、それぞれのコミュニケーションスキルが求められます。

クリニックでは職員数が少ないことが多いので、一人の役割が広範囲になりがちです。

その分、各々の裁量も大きくなって、患者とより近い距離感で働くことができる環境になります。

教育制度やキャリアアップ

病院については新人や中途採用者以外にも看護師や薬剤師というような専門職種に向けた院内研修などの手厚いプログラムが設けられている場合が多くなっています。

大病院では、異なった診療科の職務経験を積むことが可能で、広くスキルを身につけることができます。

一方で奈良県のクリニックにおいては一つの診療科独自のスキルや知識を深く身につけることが可能になります。

やまと精神医療センターなどの病院とクリニックではどんな職種がある？

病院やクリニックにおいてはたくさんの職種が存在し、個々の職種で業務内容や必要となるスキル、資格等が異なってきます。

看護師

看護師は奈良県でも患者を担当する現場の中心になります。

病院では病棟におけるケア、手術時の補佐や器械出し等の色々な仕事を担います。

急性期病棟においては重症患者の管理が主となって、慢性期や回復期病棟ではリハビリや入院生活を補助するのが役目になります。

クリニックにおいては、採血、注射、診療補助、患者の健康相談など、外来患者と直接関わる仕事を行います。

看護師として勤務するには看護師免許が不可欠で、この資格は看護学校や大学の看護学部を卒業後、国家試験合格で手にすることが可能です。

薬剤師

薬剤師は、患者に対する薬物治療支援する仕事を担います。

病院では、服薬指導や調剤業務以外に、医薬品の管理や医師への情報提供も実施します。

クリニックでの薬剤師は、院内処方のクリニックでは調剤業務が中心になりますが、外の薬局を利用しているクリニックにおいては医薬品の管理や診療補佐がメインの役目です。

薬剤師として働くためには、薬学部を修了して、薬剤師国家試験の合格が必要です。

キャリアアップのため、専門薬剤師資格の合格を目指す方も少なくないです。

作業療法士（OT）

作業療法士（OT）は、患者の日々の生活を送る能力を回復させるための訓練を担当していきます。

病院ではリハビリテーション科や精神科で働くことが多いです。

クリニックにおいては精神科や小児科クリニックで働くことが多いです。

特に発達障害の子どもに対する支援が注目されています。

作業療法士についても大学や専門学校にて学び、作業療法士国家試験の合格が必要になります。

言語聴覚士（ST）

言語聴覚士（ST）は言語機能や嚥下機能に障害がある患者への支援を行います。

においては、外傷後や脳血管障害のリハビリテーションが主であり、クリニックでは発達障害児や高齢者へのアプローチを担っていく場合が多くなっています。

言語聴覚士（ST）として仕事をするには大学や専門学校にて学び国家試験に合格する必要があります。

とくに、嚥下障害についてのリバビリテーションは命に関わるため、責任感と専門知識が必要になります。

理学療法士（PT）

理学療法士（PT）は、患者の身体機能回復のリハビリテーションを担当していきます。

病院においては、骨折や手術後などのリハビリや脳血管疾患患者の運動機能回復などがメインの仕事です。

クリニックにおいては整形外科やリハビリテーション科に勤務することが通常です。

理学療法士として働くには大学や専門学校で学び、理学療法士国家試験の合格が必要になります。

介護士や看護助手

介護士や看護助手というのは、患者の食事、入浴、排泄などのような病院生活のサポートをする職種になります。

病院においては、看護師の補助を行う仕事を担当することが多くなっています。

クリニックにおいては介護士や看護助手を置かない場合も少なくありませんが訪問診療や在宅医療をするクリニックでは、介護士や看護助手などの介護職が重要な役目を務めます。

介護士として勤めるためには、介護福祉士資格を持つのが定番です。

看護助手として仕事をするには必ず資格が要るというわけではないのですが、介護職員初任者研修を受けておくと有効です。

栄養士と管理栄養士

栄養士と管理栄養士は患者の栄養のサポートを担当していきます。

病院では入院患者に対する栄養指導と食事の管理が主要な役目になります。

クリニックにおいては糖尿病などの生活習慣病の患者に対する栄養指導がメインとなることが多くなっています。

栄養士免許については専門学校や大学等の栄養士養成施設を修了することで取得可能ですが、管理栄養士資格は栄養士免許を取得した後に国家試験の合格が必要です。

診療放射線技師

診療放射線技師は、MRI、CT、レントゲン撮影等というような画像診断の役割を行っていきます。

病院では色々な撮影装置を扱う機会が多く、クリニックにおいては整形外科や内科等一つの撮影装置扱うことがほとんどになります。

診療放射線技師として勤務するには大学や専門学校で放射線技術を学んで国家試験の合格が必要になります。

医療事務

医療事務は、奈良県でも病院やクリニックの診療報酬請求業務(レセプト作成)、受付業務、患者対応業務などを担当します。

病院においては、診療科ごとのこともありますが、クリニックでは全体をひとりで処理することも少なくありません。

医療事務として働くためには、必ず資格が必要わけではないのですが医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定をとると採用やキャリアアップの際に有効です。

臨床検査技師

臨床検査技師は超音波検査（エコー）や心電図、血液検査、尿検査等というような医師の診断のための検査を担当していきます。

病院においてはさまざまな検査を行うため、広範囲な技術と知識が求められますが、クリニックでは一つの検査のみを行っていくケースが多いです。

臨床検査技師として働くためには専門学校や大学で学び、国家試験の合格が必要です。