東松山市の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

東松山市の病院やクリニックでの仕事を探したいときは求人募集で提示される「勤務形態」「給与・福利厚生」「教育制度・キャリアアップ」「職場環境」などを包括的に調べていくことが必須です。

長期的に働くことを望む時は、給料面のみならず、福利厚生やキャリアアップの可能性等も注視していきましょう。

東松山市でも職場見学等を通じて、確かめていきましょう。

給与と福利厚生

病院は東松山市でも夜勤や残業が少なくないため、基本給以外にも夜勤代や残業代が支給されて手取りも高くなりがちです。

とりわけ大規模な病院においては交通費、住宅手当や資格手当等のいろいろな手当を受けられる場合も少なくありません。

それとは反対に、東松山市のクリニックでは残業や夜勤があまり発生しないため病院と比較して低めになる傾向にあります。

福利厚生に関しては、病院では社会保険、産休・育休、退職金制度等といったものが用意されているのが多いです。

病院によっては、院内保育所が準備されているところもあり、育児をしている家庭に代えがたい長所となります。

クリニックの福利厚生は病院に比べると少な目であるケースが多くなっていますが、少ない人数の職場でアットホームで勤めやすいクリニックも少なくありません。

勤務形態

東松山市の病院でも日勤や夜勤や深夜勤務などのシフトによる勤務がふつうになります。

そのため、夜勤でも働くことが可能かどうかが重要なポイントです。

一方、東松山市のクリニックでは外来診療が中心であるため、夜勤で働くことはほとんどありません。

診療の時間も日中が多くなっているので、家事や育児との両立をしやすい仕事場になります。

教育制度・キャリアアップ

病院においては新人と中途採用者のほかに等のような専門職に対して院内研修等の様々な研修プログラムが用意されていることが多くなっています。

加えて、大病院は、別の診療科の職務経験を積むことができて、広くノウハウを修得することができます。

一方で東松山市のクリニックは特定の診療科を専門にスキルやノウハウを深く習得することが可能になります。

職場環境

病院は東松山市でも色々な職種の職員が連携するチーム医療です。

したがって、スタッフ間のコミュニケーション力が求められます。

クリニックは職員の数が少ないことがほとんどで、一人ひとりの担当業務が多くなる傾向にあります。

そのために、一人ひとりの裁量も大きく、患者とより近い距離感で勤務できる環境になります。

東松山市の病院とクリニックにはどんな職種がある？

病院やクリニックでは東松山市でもさまざまな職種が存在し、各々の職種で業務内容、必要なスキル、資格なども異なります。

看護師

看護師は、東松山市でも患者のケアを担う医療の中心になります。

病院では病室でのケア、手術時の補佐や器械出し等のような幅広い役目を行います。

急性期病棟においては重症患者の管理が中心となり、慢性期や回復期病棟においてはリハビリや入院生活をサポートしていくのが役割になります。

クリニックでは注射、採血、診療補助、患者の健康相談など外来患者との直接的な接点が多い職務を担います。

看護師として仕事をするためには看護師免許が必要で、この資格は看護学校や大学の看護学部を修了して、国家試験に合格すれば手にすることができます。

薬剤師

薬剤師は患者の薬物治療支援する業務を担っていきます。

病院では服薬指導、調剤業務に加え、医薬品の管理、医師に向けての情報提供も実施していきます。

クリニックでの薬剤師は院内処方をする場合は調剤業務が中心ですが、外の調剤薬局を利用するクリニックでは医薬品管理や診療補助が主な役目になります。

薬剤師として勤めるためには、薬学部を卒業後、薬剤師国家試験の合格が必要です。

専門知識を習得するため、専門薬剤師資格の取得を目指していく人も多くなっています。

診療放射線技師

診療放射線技師はCT、MRI、レントゲン撮影など、画像診断の業務を担っていきます。

病院では様々な撮影装置を扱いますし、クリニックにおいては内科や整形外科など特定の撮影装置扱うことが多いです。

診療放射線技師として仕事をするには専門学校や大学で放射線技術を学び診療放射線技師国家試験に合格する必要があります。

介護士や看護助手

介護士や看護助手というのは、患者の食事や入浴や排泄などのような日常生活のサポートを行う職種です。

病院においては、看護師の補助的業務を担うケースが多くなっています。

クリニックでは介護士や看護助手がいないことも少なくありませんが訪問診療や在宅医療をしているクリニックにおいては、介護職が大切な役目を果たします。

介護士として勤めるためには介護福祉士資格を持つのが一般的になります。

看護助手として仕事をするには必ず資格が必要わけではないのですが、介護職員初任者研修を受けておくと有効です。

栄養士と管理栄養士

栄養士・管理栄養士は患者の栄養の管理を行っていきます。

病院では入院患者に対する食事管理と栄養指導がおもな業務です。

クリニックにおいては糖尿病などのような生活習慣病の患者向けの栄養相談が主となることが多いです。

栄養士の免許については専門学校や大学等の栄養士養成施設を卒業することで取ることができますが、管理栄養士資格については栄養士免許を取得した後に国家試験の合格が必要です。

作業療法士（OT）

作業療法士（OT）は、患者の普段の生活をしていく能力を向上させる訓練を担当していきます。

病院においてはリハビリテーション科や精神科で働くことが多いです。

クリニックでは、精神科や小児科クリニックで仕事をすることが多いです。

とくに発達障害の子どもへのサポートが注目を集めています。

作業療法士についても大学や専門学校で学んで国家試験の合格が必要になります。

医療事務

医療事務は東松山市でも病院やクリニックで診療報酬請求業務(レセプト作成)や受付業務や患者対応業務などを担当していきます。

病院では、各診療科や部署別のケースが多いですが、クリニックではすべてを一人で処理するケースも少なくないです。

医療事務として勤務するためには必ず資格が必要わけではないのですが、診療報酬請求事務能力検定や医療事務検定があると採用の際に有効です。

臨床検査技師

臨床検査技師は血液検査や尿検査、超音波検査（エコー）、心電図等といった医師の診断のための検査を担っていきます。

病院においてはさまざまな検査が必要なため、広範囲な技術と知識が欠かせませんが、クリニックではひとつの検査を深めていくケースが多くなります。

臨床検査技師として勤務するためには、大学や専門学校で学び、国家試験の合格が必要になります。

理学療法士（PT）

理学療法士（PT）は、身体機能回復のリハビリテーションを担当していきます。

病院では、骨折や手術後等のリハビリや脳血管疾患患者のリハビリなどがおもな職務になります。

クリニックでは整形外科やリハビリテーション科に勤務するケースが多いです。

理学療法士として勤務するためには、養成校にて学んで理学療法士国家試験の合格が必要になります。

言語聴覚士（ST）

言語聴覚士（ST）は、言語機能や嚥下機能の障害の患者を支援していきます。

病院、脳血管障害や外傷後のリハビリが主で、クリニックにおいては発達障害児や高齢者向けのアプローチを担当する場合が多くなっています。

言語聴覚士（ST）として働くには専門学校や大学で学んで、国家試験の合格が必要です。

特に嚥下障害の訓練や栄養管理は命がかかってくるので、専門知識と責任感が要求されます。