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久住の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは
久住の病院とクリニックでの仕事を探したいときは求人に示されている「給与・福利厚生」「勤務形態」「職場環境」「教育制度・キャリアアップ」などについて包括的に調査することが必要です。
長期で勤めたい時は、報酬の面だけでなく、福利厚生や教育制度などについても重要視することが大切です。
久住でも職場見学などを通じて、見定めていきましょう。
給与・福利厚生
病院は久住でも残業と夜勤が少なくないため、基本給以外にも夜勤代や残業代が支給されて手取りも高くなってきます。
とりわけ、大規模な病院は交通費や住宅手当、資格手当等の多くの手当がもらえるケースも少なくありません。
その反対に、久住のクリニックは残業と夜勤が少なくなるので病院と比べて低くなることもあります。
福利厚生については、病院は社会保険、産休・育休、退職金制度等といったものが用意されている場合がほとんどてす。
病院にもよりますが院内保育所が設けられているところもあって、子どもがいる家庭には大きなプラス面となります。
クリニックでの福利厚生は病院と比較すると多くない場合が多くなっていますが、少人数の仕事場なのでアットホームで居心地の良いクリニックも少なくありません。
勤務形態
久住の病院でも日勤と夜勤や深夜勤務などのシフトによる勤務が一般的です。
よって、夜勤ができるかどうかが重要となります。
その反対に、久住のクリニックでは外来診療が主であるため、夜勤で働くことはほとんどありません。
診療時間も日中が多くなっているため、家庭や子育てとの両立が可能である勤務先になります。
教育制度・キャリアアップ
病院は新人や中途採用者の他に看護師や薬剤師というような専門職種に向けた院内研修などの色々な研修を得られるケースが多くなっています。
規模の大きな病院においては、異なる診療科で経験を積むことが可能で、包括的にノウハウを習得することができます。
一方、久住のクリニックではひとつの診療科を専門にしてスキルやノウハウを深く身につけることができます。
職場環境
病院は久住でもさまざまな職種の職員が連携して患者をケアするチーム医療です。
したがって、職員間のコミュニケーション力が重視されます。
クリニックは職員数が少ないことが多いため、一人の担当が多くなる傾向にあります。
その分、一人の責任も大きくなって、患者と深くかかわって仕事をすることができる環境になります。
久住の病院とクリニックにはどんな職種がある?
病院やクリニックにおいては久住でもいろいろな職種が存在し、個々の職種で業務内容、要求されるスキル、資格などが異なります。
看護師
看護師は久住でも患者を担当する診療現場の中心的な存在になります。
病院においては、病室における看護、手術の際の補佐や器械出し等の多くの役目を担います。
急性期病棟においては重症患者の管理がメインで、慢性期や回復期病棟においてはリハビリテーションや入院生活を補助していくことが役割になります。
クリニックでは、診療補助、採血、注射、健康相談等といった外来患者との直接的な接点が多い業務を担います。
看護師として勤務するためには、看護師免許が必要であって、看護師免許については大学の看護学部や看護学校を卒業後、国家試験に合格すれば得ることができます。
薬剤師
薬剤師は、患者への薬物治療サポートする業務を果たします。
病院では調剤業務、服薬指導に加え、医薬品の管理や医師に向けての情報提供も実施していきます。
クリニックでの薬剤師は、院内処方のクリニックでは調剤がメインとなりますが外の調剤薬局を使っているクリニックにおいては薬の管理や診療補佐がおもな仕事になります。
薬剤師として働くためには、薬学部を修了して、薬剤師国家試験に合格しなければなりません。
専門性を高めるため、専門薬剤師資格の取得を目指していく人も少なくありません。
臨床検査技師
臨床検査技師は血液検査や尿検査、超音波検査(エコー)、心電図などのような診断に必要な検査を担っていきます。
病院ではいろいろな検査が必要になるので、多様な知識と技術が不可欠ですが、クリニックにおいては専門の検査を深めていく場合が多くなります。
臨床検査技師として仕事をするためには、大学や専門学校にて学んで、臨床検査技師資格の国家試験の合格が必要です。
診療放射線技師
診療放射線技師は、MRI、CT、レントゲン撮影等、画像診断の役割を担当していきます。
病院においては色々な撮影装置を扱う機会が多く、クリニックでは内科や整形外科など専門分野の撮影装置扱うことがほとんどです。
診療放射線技師として働くには、専門学校や大学にて放射線技術を学んで、診療放射線技師国家試験の合格が必要です。
医療事務
医療事務は久住でも病院やクリニックのレセプト作成などの診療報酬請求業務や患者対応や受付業務などを担当していきます。
病院では、診療科ごとの場合が多くなっていますが、クリニックでは丸ごとひとりで行うケースも少なくないです。
医療事務として仕事をするためには、必須の資格ではありませんが、診療報酬請求事務能力検定や医療事務検定の資格をとっていると採用の際に有利になります。
作業療法士(OT)
作業療法士(OT)は、患者の普段の生活をしていく能力を回復させる訓練を行います。
病院では、リハビリテーション科や精神科での勤務が多くなっています。
クリニックでは、精神科クリニックや小児科クリニックに勤務することが多くなっています。
とくに発達障害の子供向けのサポートが期待されています。
作業療法士についても大学や専門学校にて学んで、国家試験に合格する必要があります。
栄養士や管理栄養士
栄養士・管理栄養士は患者の栄養の管理を行っていきます。
病院においては入院患者向けの食事管理と栄養指導がメインの役割です。
クリニックでは糖尿病などのような生活習慣病の患者向けの栄養相談が主となることが多いです。
栄養士免許は大学や専門学校などの栄養士養成施設を卒業すれば取得できますが、管理栄養士資格については栄養士免許を取ったうえで管理栄養士国家試験に合格する必要があります。
介護士や看護助手
介護士や看護助手は、患者の食事や入浴などというような病院生活を支援する仕事になります。
病院では看護師の補助を行う仕事となるケースが多くなっています。
クリニックでは介護士や看護助手を置かないことも少なくありませんが訪問診療や在宅医療を行うクリニックでは、介護職は重要な役目を担います。
介護士として働くには介護福祉士資格を持つのが定番です。
看護助手として仕事をするには、必ず資格が必要というわけではないのですが介護職員初任者研修を受けておくと効果的です。
理学療法士(PT)
理学療法士(PT)は患者の身体機能回復のリハビリテーションを担っていきます。
病院では、手術後や骨折等のリハビリ、脳血管疾患患者の運動機能回復等がおもな役目になります。
クリニックではリハビリテーション科や整形外科で働くことが多くなっています。
理学療法士として働くには養成校にて学んで、理学療法士国家試験の合格が必要になります。
言語聴覚士(ST)
言語聴覚士(ST)は、言語機能や嚥下機能に障害を持つ患者をサポートしていきます。
においては、外傷後や脳血管障害のリハビリがメインであって、クリニックでは発達障害児や高齢者に対する対応を担うことが多くなっています。
言語聴覚士(ST)として勤めるには大学や専門学校で学び国家試験の合格が必要になります。
特に、嚥下障害の訓練や栄養管理は命に直結するので、専門知識と責任感が要求されます。
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