武蔵小山の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

武蔵小山の病院とクリニックで働きたいときは求人募集に記載されている「勤務形態」「給与・福利厚生」「教育制度・キャリアアップ」「職場環境」等について総合的に調べることが不可欠になります。

長く働くことを視野に入れる場合は、給与の面だけでなく、福利厚生やキャリア形成の可能性などについても注視していきましょう。

武蔵小山でも職場見学等を通じて、見極めていきましょう。

給与・福利厚生

病院の勤務は、武蔵小山でも夜勤と残業が少なくないため、基本給の他にも夜勤や残業の手当を支払われて収入が高くなります。

とりわけ大きな病院では交通費、資格手当、住宅手当など、さまざまな手当が充実している場合も少なくないです。

一方、武蔵小山のクリニックにおいては夜勤と残業が少ない分だけ病院よりも少なくなることもあります。

福利厚生については、病院は産休・育休制度、社会保険、退職金制度等のものが用意されているのが一般的になります。

また、病院によっては、院内保育所が設けられている所もあって、育児をしている家庭にサポートになるメリットになります。

クリニックにおける福利厚生は病院と比較すると限られているケースが多くなっていますが、少ない人数の職場なのでアットホームで働きやすいクリニックも多いです。

勤務形態

武蔵小山の病院では日勤や夜勤、深夜勤務などのシフトによる勤務が通常になります。

したがって、夜勤に対応できるかどうかがポイントとなります。

反対に、武蔵小山のクリニックでは外来診療が主であるので、夜勤はほぼないです。

診療の時間も日中が多いので、育児や家事との両立ができる勤務先です。

教育制度とキャリアアップ

病院においては新人や中途採用者だけでなく薬剤師や看護師といった専門職に院内研修や外部研修等の様々な研修を設けているケースが珍しくないです。

大病院においては、異なる診療科での経験を積むことが可能であり、総合的にスキルを習熟することができます。

一方武蔵小山のクリニックにおいてはひとつの診療科に特化したスキルやノウハウを深く習熟することができます。

職場環境

病院というのは武蔵小山でも多職種のスタッフが連携するチーム医療です。

よって、相互のコミュニケーションスキルが重視されます。

クリニックでは職員数が少ないことが多いため、１人の役目が広くなる傾向にあります。

そのために、一人の責任も大きくなって、患者とより近い距離で仕事をすることができる環境になります。

武蔵小山の病院とクリニックではどんな職種がある？

病院やクリニックにおいては武蔵小山でも色々な医療職種があって、それぞれの職種によって業務、要求されるスキルや資格なども違ってきます。

看護師

看護師というのは武蔵小山でも患者の看護を担う医療現場の中心的な存在です。

病院では病棟における看護や手術の際の補助や器械出しなど、さまざまな役割を果たします。

急性期病棟においては重症患者の管理が主で、慢性期や回復期病棟ではリハビリや病院生活を世話することが仕事になります。

クリニックでは注射や採血や診療補助、健康相談等外来患者と接する職務をします。

看護師として働くには看護師免許が不可欠で、この資格については看護学校や大学の看護学部を修了して、国家試験に合格することで手にすることができます。

薬剤師

薬剤師は、患者への薬物治療を支える役目を果たします。

病院においては服薬指導や調剤業務だけでなく、医薬品管理や医師に向けての情報提供もします。

クリニックの薬剤師は、院内処方をする場合は調剤が主ですが、外の調剤薬局を利用するクリニックでは医薬品管理や診療補助が主な役目になります。

薬剤師として仕事をするためには大学の薬学部を修了して、薬剤師国家試験の合格が必要になります。

専門知識を習得するために、専門薬剤師資格の合格を目指していく人も多くなっています。

作業療法士（OT）

作業療法士（OT）は患者の日々の生活を送る能力を向上させる訓練を担当します。

病院においては、精神科やリハビリテーション科に勤務することが多くなっています。

クリニックにおいては精神科クリニックや小児科クリニックで働くことが多いです。

とくに発達障害の子どもに向けた支援が期待されています。

作業療法士についても大学や専門学校で学んで、作業療法士国家試験に合格しなければなりません。

医療事務

医療事務は武蔵小山でも病院やクリニックのレセプト作成などの診療報酬請求業務、患者対応業務や受付業務などを行います。

病院では、診療科ごとのケースが多いですが、クリニックではすべてを一人でこなすことも少なくありません。

医療事務として仕事をするためには必須の資格はありませんが診療報酬請求事務能力検定や医療事務検定をとっていると採用やキャリアアップに役に立ちます。

言語聴覚士（ST）

言語聴覚士（ST）は言語機能や嚥下機能に障害がある患者を支援します。

では、外傷後や脳血管障害のリハビリが中心であって、クリニックにおいては発達障害児や高齢者に向けての支援を担うことが多くなっています。

言語聴覚士（ST）として勤めるためには、大学や専門学校にて学び、国家試験に合格する必要があります。

特に嚥下障害の訓練や栄養管理は命がかかってくるので、専門知識と責任感が必要になります。

診療放射線技師

診療放射線技師はレントゲン撮影、MRI、CTなどというような画像診断のための役目を担当します。

病院においては多くの撮影装置を扱いますし、クリニックでは整形外科や内科など一つの撮影装置扱うことが一般的です。

診療放射線技師として働くには大学や専門学校にて放射線技術を学んで、国家試験に合格しなければなりません。

臨床検査技師

臨床検査技師は超音波検査（エコー）や心電図、血液検査、尿検査などといった医師の診断の材料となる検査を行っていきます。

病院では多くの検査が必要になるため、広い技術と知識が欠かせませんが、クリニックでは特定の検査に特化するケースが多くなっています。

臨床検査技師として仕事をするには、大学や専門学校にて学び国家試験に合格する必要があります。

介護士や看護助手

介護士や看護助手は患者の食事や入浴や排泄等といった病院生活のサポートを行う職種になります。

病院では、看護師の補助を行う仕事を果たすところが多くなっています。

クリニックにおいては介護士や看護助手を配置していない場合もありますが、在宅医療や訪問診療を行うクリニックでは介護士や看護助手等の介護職は大事な役割を果たします。

介護士として勤めるには介護福祉士資格を取得するのが定番になります。

看護助手として働くためには必ず資格が要るわけではないのですが、介護職員初任者研修を受けていると有効です。

理学療法士（PT）

理学療法士（PT）は、身体機能回復のためのリハビリテーションを担当します。

病院においては、手術後や骨折等のリハビリや脳血管疾患患者の運動機能回復等が主な仕事になります。

クリニックでは整形外科やリハビリテーション科に勤めるケースが多くなっています。

理学療法士として勤務するには養成校にて学んで国家試験に合格しなければなりません。

栄養士や管理栄養士

栄養士と管理栄養士は患者の栄養管理を行います。

病院では入院患者向けの食事管理と栄養指導がおもな仕事です。

クリニックにおいては糖尿病などの生活習慣病の患者に対する栄養相談がメインです。

栄養士の免許は大学や専門学校などの栄養士養成施設を修了することで取ることが可能ですが、管理栄養士資格は栄養士免許を取った後で国家試験の合格が必要です。