東彼杵郡波佐見町の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

東彼杵郡波佐見町の病院やクリニックでの仕事を見つけたい時は求人募集で提示される給与・福利厚生、勤務形態、職場環境、教育制度・キャリアアップ等を包括的に調べていくことが不可欠です。

長期的に勤めることを視野に入れるときは、給与の面だけでなく、キャリア形成や福利厚生等についても重視していきましょう。

東彼杵郡波佐見町でも職場見学等を通して、見定めていきましょう。

給与と福利厚生

病院は、東彼杵郡波佐見町でも残業や夜勤が発生するため、基本給だけでなく夜勤手当や残業手当を支払われて収入が高い傾向にあります。

特に大きな病院は交通費や住宅手当や資格手当などの手当がもらえる場合も多くなっています。

それとは逆に、東彼杵郡波佐見町のクリニックでは残業と夜勤が多くない分だけ病院よりも少ないこともあります。

福利厚生については、病院は社会保険、産休・育休制度、退職金制度等のような仕組みが整備されている場合が多くなっています。

また、病院により院内保育所が設けられているところもあり、子育て中の家族には力になるプラス面となります。

クリニックにおける福利厚生は病院よりは少な目であるケースが多くなっていますが、人数の少ない職場なのでアットホームで勤務しやすいクリニックも少なくないです。

勤務形態

東彼杵郡波佐見町の病院でも日勤と夜勤、深夜勤務等のシフト勤務が一般的になります。

そのため、夜勤への対応が可能かどうかが大切なポイントになります。

それとは逆に、東彼杵郡波佐見町のクリニックでは外来がメインであるので、夜勤で働くことはあまりないです。

診療の時間も日中に限定されているので、育児や家庭との両立が可能な職場になっています。

教育制度とキャリアアップ

病院は新人と中途採用者のほかに看護師や薬剤師のような専門職種向けに院内研修等の多くの学びの機会を準備していることが珍しくないです。

規模の大きな病院では、違う診療科で経験を積むことができて、広くノウハウを習得できます。

一方で、東彼杵郡波佐見町のクリニックにおいては特定の診療科を専門にしてスキルやノウハウを深掘りできます。

職場環境

病院というのは東彼杵郡波佐見町でも多くの職種のスタッフが分担するチーム医療です。

したがって、相互の協調心が必要になります。

クリニックにおいては少人数の場合が多いため、一人ひとりの役割が広くなる傾向にあります。

その分、それぞれの責任も大きくなって、患者とより近い距離感で勤務できる環境になります。

東彼杵郡波佐見町の病院とクリニックはどんな職種があるの？

病院やクリニックには東彼杵郡波佐見町でも多くの職種が存在し、個々の職種で職務内容や要求されるスキル、資格などが違います。

看護師

看護師は、東彼杵郡波佐見町でも患者のケアを担う医療現場の中心的存在になります。

病院においては、病室での看護、手術の時の補助や器械出しなど、色々な職務を果たします。

急性期病棟においては重症患者の管理が中心で、慢性期や回復期の病棟においてはリハビリテーションや病院生活を補助することが業務です。

クリニックでは診療補助、採血、注射、健康相談等という外来患者に対する職務を担当します。

看護師として仕事をするには、看護師免許が不可欠で、看護師免許については看護学校や大学の看護学部を卒業して、国家試験に合格すれば取得できます。

薬剤師

薬剤師は、患者への薬物治療を支える役目を果たします。

病院では調剤業務や服薬指導以外に、医薬品管理や医師に向けての情報提供も行っていきます。

クリニックでの薬剤師は院内処方をする場合は調剤業務が主となってきますが、外の調剤薬局を利用するクリニックにおいては医薬品の管理や診療補助がおもな職務です。

薬剤師として勤務するには大学の薬学部を修了後、薬剤師国家試験に合格しなければなりません。

専門性を高めるために、専門薬剤師資格の取得を目指す人も少なくないです。

介護士や看護助手

介護士や看護助手というのは患者の食事や入浴や排泄などというような病院生活のサポートを行う仕事になります。

病院では看護師を補佐する業務となるケースが多いです。

クリニックでは介護士や看護助手を配置していない場合も多いですが訪問診療や在宅医療を行っているクリニックでは介護士や看護助手等の介護職が重要な役割を担います。

介護士として働くには、介護福祉士資格をとるのが一般的です。

看護助手として勤務するには、必須ではありませんが介護職員初任者研修を受けると有効です。

医療事務

医療事務は、東彼杵郡波佐見町でも病院やクリニックで診療報酬請求業務(レセプト作成)、患者対応業務、受付業務等を担当していきます。

病院では、各診療科別の場合もありますが、クリニックにおいては全体を一人で処理するケースも多いです。

医療事務として勤めるためには必須の資格はありませんが医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定をとっていると採用の際に役に立ちます。

臨床検査技師

臨床検査技師は心電図や超音波検査（エコー）、血液検査、尿検査等というような医師の診断の材料となる検査を担っていきます。

病院においては多くの検査を行うため、さまざまな技術と知識が不可欠ですが、クリニックにおいてはひとつの検査のみに集中する場合が多くなっています。

臨床検査技師として勤めるには、大学や専門学校にて学んで臨床検査技師資格の国家試験の合格が必要です。

言語聴覚士（ST）

言語聴覚士（ST）は言語機能や嚥下機能の障害の患者をサポートします。

においては、脳血管障害や外傷後のリハビリが主で、クリニックにおいては発達障害児や高齢者に向けてのサポートを求められる場合が多いです。

言語聴覚士（ST）として勤務するには大学や専門学校で学び国家試験の合格が必要です。

とくに、嚥下障害についてのリバビリは命に関わってくるため、責任感と専門知識が必要になります。

栄養士と管理栄養士

栄養士・管理栄養士は、患者の栄養の管理を担当していきます。

病院においては入院患者に向けた食事の管理と栄養指導がおもな業務になります。

クリニックにおいては糖尿病などのような生活習慣病の患者に対する栄養相談がメインとなることが多くなっています。

栄養士免許については大学や専門学校などの栄養士養成施設を修了することによって取ることが可能ですが、管理栄養士資格については栄養士免許を取ったうえで管理栄養士国家試験の合格が必要です。

理学療法士（PT）

理学療法士（PT）は、患者の身体機能回復のリハビリテーションを行います。

病院では手術後や骨折などのリハビリテーションや脳血管疾患患者の運動機能回復などが主な役割です。

クリニックではリハビリテーション科や整形外科で働くことが一般的になります。

理学療法士として勤めるには、養成校にて学んで、理学療法士国家試験に合格しなければなりません。

作業療法士（OT）

作業療法士（OT）は、患者の日々の生活をしていく能力を向上させる訓練を担当していきます。

病院では、リハビリテーション科や精神科で働くことが多いです。

クリニックでは精神科クリニックや小児科クリニックに勤めることが多いです。

とくに発達障害の子どもに対する支援が期待されています。

作業療法士についても専門学校や大学で学んで作業療法士国家試験の合格が必要です。

診療放射線技師

診療放射線技師は、レントゲン撮影、MRI、CTなどといった画像診断の職務を行っていきます。

病院においては多くの撮影装置を扱う機会が多く、クリニックでは整形外科や内科等ひとつの撮影装置扱うことが大半です。

診療放射線技師として勤務するためには、大学や専門学校で放射線技術を学んで、診療放射線技師国家試験の合格が必要です。