芳賀郡芳賀町の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

芳賀郡芳賀町の病院やクリニックで働きたいときは求人情報の給与・福利厚生、勤務形態、教育制度・キャリアアップ、職場環境等を包括的に調べていくことが必須になります。

長期で勤めたいときは、給料面の他に、福利厚生やキャリア形成の可能性なども重要視していくことが大切です。

芳賀郡芳賀町でも職場見学などの際に、確認していきましょう。

給与・福利厚生

病院での勤務は芳賀郡芳賀町でも残業や夜勤が多くなるので、基本給の他にも夜勤代や残業代をもらえて手取りが高い傾向にあります。

特に、大規模な病院においては交通費や住宅手当、資格手当などのいろいろな手当を受け取れることも珍しくありません。

それとは反対に、芳賀郡芳賀町のクリニックでは残業や夜勤が少ない分だけ病院より低くなることもあります。

福利厚生に関しては、病院では社会保険、産休・育休制度、退職金制度などというものが整備されているケースが多いです。

また、病院により院内保育所が備わっている病院もあって、育児中の家庭に大きなプラス面となります。

クリニックの福利厚生は病院よりは限定的であるケースが多いですが、少人数の仕事場なのでアットホームで勤めやすいクリニックも多いです。

勤務形態

芳賀郡芳賀町の病院でも日勤と夜勤、深夜勤務等のシフト勤務が普通です。

したがって、夜勤でも働くことが可能かどうかが大事になります。

一方で、芳賀郡芳賀町のクリニックでは外来診療が主であるので、夜勤が発生することはあまりないです。

診療の時間も日中がほとんどなため、子育てや家庭と両立しやすい仕事場です。

職場環境

病院は芳賀郡芳賀町でも色々な職種の職員が連携して患者をケアするチーム医療です。

よって、スタッフ間の協調性が不可欠になります。

クリニックでは少人数のことが多く、一人の役目が多くなる傾向にあります。

そのために、一人の裁量も大きくなり、患者と強い関りを持って仕事ができる環境です。

教育制度・キャリアアップ

病院については新人や中途採用者のみならず薬剤師や看護師といった専門職種に院内研修や外部研修等の多くの研修プログラムを準備している場合が珍しくないです。

加えて、規模の大きい病院は、異なる診療科での経験を積むことが可能であり、総合的にノウハウを修得できます。

一方芳賀郡芳賀町のクリニックではひとつの診療科独自のスキルや知識を深めることができる環境です。

芳賀郡芳賀町の病院とクリニックではどんな職種があるの？

病院やクリニックでは芳賀郡芳賀町でも様々な職種があって、それぞれの職種ごとに業務内容、求められるスキル資格等が様々になります。

看護師

看護師は、芳賀郡芳賀町でも患者の看護を担う診療現場の中心になります。

病院においては病棟における世話や手術の際の補佐や器械出しなどのような幅広い業務を担います。

急性期病棟においては重症患者の看護が主で、慢性期や回復期病棟ではリハビリテーションや病院生活を補助するのが役目です。

クリニックにおいては採血や注射や診療補助、健康相談等といった外来患者と接する職務を担当します。

看護師として仕事をするためには看護師免許が必要で、看護師免許については大学の看護学部や看護学校を修了して、国家試験に合格すれば取得できます。

薬剤師

薬剤師は、患者への薬物治療支援する役割を担当します。

病院においては調剤業務や服薬指導に加え、医薬品の管理や医師に対しての情報提供もしていきます。

クリニックでの薬剤師は院内処方のクリニックでは調剤業務が主となってきますが外部の薬局を利用する場合は薬品管理や診療補佐がおもな役目です。

薬剤師として仕事をするには、大学の薬学部を卒業後、薬剤師国家試験の合格が必要です。

スキルアップのために、専門薬剤師資格の取得を目指していく人も多くなっています。

栄養士や管理栄養士

栄養士・管理栄養士は、患者の栄養サポートを行っていきます。

病院では入院患者向けの食事管理と栄養指導がメインの役目です。

クリニックでは糖尿病などのような生活習慣病の患者に対する栄養指導が主となることが多いです。

栄養士の免許は専門学校や大学などの栄養士養成施設を修了することによって取得できますが、管理栄養士資格は栄養士免許を取得した上で国家試験に合格しなければなりません。

医療事務

医療事務は、芳賀郡芳賀町でも病院やクリニックの診療報酬請求業務(レセプト作成)や受付業務、患者対応業務等を行います。

病院においては、各診療科ごとの場合が多くなっていますが、クリニックでは幅広い業務をひとりでこなすこともあります。

医療事務として勤務するには必ず資格が要るというわけではないのですが医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定の資格があると採用の際に有利です。

作業療法士（OT）

作業療法士（OT）は患者の普段の生活を送る能力を回復させるための訓練を担います。

病院では、精神科やリハビリテーション科での勤務が多いです。

クリニックにおいては、精神科や小児科クリニックで仕事をすることが多いです。

特に発達障害の子供に対応した支援が期待されています。

作業療法士についても専門学校や大学で学び作業療法士国家試験の合格が必要になります。

臨床検査技師

臨床検査技師は、心電図や超音波検査（エコー）、血液検査、尿検査等というような診断のための検査を行います。

病院においてはさまざまな検査が必要になるので、広範囲な技術と知識が不可欠ですが、クリニックにおいては特定の検査のみに集中するケースが多いです。

臨床検査技師として仕事をするためには大学や専門学校で学んで、臨床検査技師資格の国家試験に合格しなければなりません。

介護士や看護助手

介護士や看護助手というのは患者の食事、入浴等の病院生活の支援をする職種になります。

病院においては、看護師の補助を行う業務となるところが多いです。

クリニックにおいては介護士や看護助手がいない場合も多いですが訪問診療や在宅医療を行っているクリニックにおいては介護職が大事な役目を果たします。

介護士として仕事をするためには介護福祉士資格をとるのが一般的です。

看護助手として働くには必須ではありませんが、介護職員初任者研修を受けるとスムーズです。

理学療法士（PT）

理学療法士（PT）は、患者の身体機能を回復させるためのリハビリテーションを行っていきます。

病院では手術後や骨折などのリハビリや脳血管疾患患者の運動機能回復等がメインの仕事になります。

クリニックにおいてはリハビリテーション科や整形外科に勤めるケースが多くなっています。

理学療法士として勤務するには専門学校や大学で学んで、国家試験の合格が必要です。

言語聴覚士（ST）

言語聴覚士（ST）は、言語機能や嚥下機能に障害を持つ患者へのサポートを行います。

においては、脳血管障害や外傷後のリハビリが主であり、クリニックにおいては発達障害児や高齢者に向けてのアプローチを担当する場合が多いです。

言語聴覚士（ST）として仕事をするには専門学校や大学で学び言語聴覚士の国家試験に合格する必要があります。

特に、嚥下障害についてのリバビリは命に直結するので、責任感と専門知識が必要です。

診療放射線技師

診療放射線技師はCT、MRI、レントゲン撮影等といった画像診断のための役割を行います。

病院ではさまざまな撮影装置に触れていきますが、クリニックでは整形外科や内科などひとつの撮影装置扱うことが大半になります。

診療放射線技師として働くためには、専門学校や大学にて放射線技術を学び国家試験に合格しなければなりません。