北秋田市民病院で働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

北秋田市民病院等の病院とクリニックで仕事をする時は求人情報にある給与・福利厚生と勤務形態と教育制度・キャリアアップと職場環境等について総合的にチェックすることが必須になります。

長期的に勤めることを望むときは、給料面のみならず、キャリア形成や福利厚生等についても重要視していきましょう。

秋田県でも職場見学等を利用して、確認していきましょう。

勤務形態

北秋田市民病院などの病院でも日勤と夜勤、深夜勤務などのシフトによる勤務が普通になります。

よって、夜勤でも働くことが可能かどうかが重要なポイントとなります。

一方、秋田県のクリニックにおいては外来中心であるため、夜勤はほぼありません。

診療時間も日中が多いため、子育てや家事と両立しやすい仕事場といえます。

給与や福利厚生

病院は、秋田県でも夜勤と残業が少なくないため、基本給だけでなく夜勤代や残業代をもらえて収入も高い傾向にあります。

特に大病院は交通費、資格手当や住宅手当などの手当が準備されている場合も多いです。

一方、秋田県のクリニックにおいては残業や夜勤が少ないので病院より低めになる傾向にあります。

福利厚生については、病院では産休・育休、社会保険、退職金制度などのような制度が用意されている場合がほとんどてす。

病院により院内保育所が設けられているところもあり、子どもがいる家庭に助けになるプラス面となります。

クリニックの福利厚生は病院と比較すると多くないケースが多いですが、少なめの人数の仕事場でアットホームで居心地の良いクリニックも少なくないです。

教育制度・キャリアアップ

病院は新人や中途採用者だけでなく薬剤師や看護師というような専門職種に向けた院内研修や外部研修などの色々な研修が設けられているケースが少なくありません。

加えて、大きな病院においては異なる診療科の職務経験を積むことが可能で、幅広くスキルを修得できます。

一方で、秋田県のクリニックにおいてはひとつの診療科独自のスキルやノウハウを深く習得することができます。

職場環境

北秋田市民病院などの病院は多彩な職種の職員が連携するチーム医療です。

したがって、それぞれの協調性が必要になります。

クリニックにおいては職員の数が少ない場合がほとんどで、個々の業務が多くなることがあります。

それだけ、一人の責任も大きくなって、患者と強い関りを持って勤務できる環境です。

北秋田市民病院等の病院とクリニックではどんな職種がある？

病院やクリニックではいろいろな医療職種があって、一つ一つの職種ごとに仕事内容、求められるスキルや資格等も違います。

看護師

看護師というのは秋田県でも患者を担う診療現場の中心的存在です。

病院においては病室における世話、手術時の補佐や器械出し等、さまざまな業務を行います。

急性期病棟においては重症患者の看護が主で、慢性期や回復期の病棟ではリハビリテーションや入院生活を補助することが役割です。

クリニックにおいては診療補助や採血や注射、患者の健康相談等のような外来患者に対する業務を担います。

看護師として働くためには看護師免許が必須であり、看護師免許については看護学校や大学の看護学部を卒業して、国家試験に合格すれば取得できます。

薬剤師

薬剤師は患者に対する薬物治療を支える仕事を果たします。

病院では調剤業務、服薬指導のみでなく、医薬品の管理や医師に向けての情報提供もします。

クリニックでの薬剤師については、院内処方を行う場合には調剤業務が中心ですが、外部の調剤薬局を利用するクリニックでは薬品の管理や診療補佐がおもな役割になります。

薬剤師として仕事をするには薬学部を修了して、薬剤師国家試験の合格が必要になります。

専門性を高めるために、専門薬剤師資格を目指す人も多くなっています。

診療放射線技師

診療放射線技師は、CT、MRI、レントゲン撮影等というような画像診断のための役目を担います。

病院ではいろいろな撮影装置に触れますが、クリニックでは内科や整形外科など専門分野の撮影装置扱うことが大半です。

診療放射線技師として勤めるには大学や専門学校にて放射線技術を学んで、診療放射線技師国家試験に合格しなければなりません。

言語聴覚士（ST）

言語聴覚士（ST）は、言語機能や嚥下機能に障害がある患者をサポートしていきます。

病院、外傷後や脳血管障害のリハビリテーションが中心であって、クリニックにおいては発達障害児や高齢者への支援を担うことが多くなっています。

言語聴覚士（ST）として勤務するには大学や専門学校で学んで、言語聴覚士の国家試験の合格が必要になります。

特に、嚥下障害の訓練は命に関わるため、責任感と専門知識が必要になります。

栄養士・管理栄養士

栄養士と管理栄養士は、患者の栄養管理を担っていきます。

病院では入院患者向けの栄養指導と食事の管理が主な仕事になります。

クリニックでは糖尿病などの生活習慣病の患者への栄養相談が主になります。

栄養士の免許は大学や専門学校などの栄養士養成施設を修了することで取得可能ですが、管理栄養士資格については栄養士免許を取得した後に国家試験の合格が必要です。

作業療法士（OT）

作業療法士（OT）は患者の日々の生活を送る能力を向上させるための訓練を担っていきます。

病院においてはリハビリテーション科や精神科に勤務することが多いです。

クリニックにおいては、精神科や小児科に勤務することが多いです。

特に発達障害の子ども向けの支援が期待されています。

作業療法士についても大学や専門学校にて学んで、国家試験に合格する必要があります。

医療事務

医療事務は、秋田県でも病院やクリニックのレセプト作成などの診療報酬請求業務や受付業務や患者対応業務などを行っていきます。

病院では診療科別のケースもありますが、クリニックでは丸ごとひとりでこなすことも少なくないです。

医療事務として仕事をするためには必須ではありませんが医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定があると採用の際に役に立ちます。

臨床検査技師

臨床検査技師は、血液検査や尿検査、超音波検査（エコー）、心電図等というような医師の診断に必要な検査を担当します。

病院ではいろいろな検査が必要なため、広範囲な技術と知識が不可欠ですが、クリニックでは一つの検査のみを行うケースが多くなります。

臨床検査技師として勤めるには専門学校や大学で学び臨床検査技師資格の国家試験に合格する必要があります。

介護士や看護助手

介護士や看護助手というのは、患者の食事、入浴等といった病院生活のサポートをする仕事になります。

病院では、看護師の補佐を行う業務を担うところが多くなっています。

クリニックにおいては介護士や看護助手を置かないことも少なくないですが、訪問診療や在宅医療を行うクリニックでは、介護職は大切な役目を持ちます。

介護士として働くには、介護福祉士資格を得るのが一般的です。

看護助手として仕事をするためには必須ではないのですが介護職員初任者研修を受けていると効果的です。

理学療法士（PT）

理学療法士（PT）は患者の身体機能回復のためのリハビリテーションを担当します。

病院においては、骨折や手術後等のリハビリや脳血管疾患患者の運動機能回復等が主な仕事です。

クリニックではリハビリテーション科や整形外科に勤めるケースが一般的になります。

理学療法士として勤めるためには、専門学校や大学で学び理学療法士国家試験に合格する必要があります。