社会保険浦之崎病院で働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

社会保険浦之崎病院等の病院とクリニックでの仕事を探したいときは求人募集で提示される給与・福利厚生や勤務形態や教育制度・キャリアアップや職場環境等を総合的にチェックすることが必須です。

長期で働くことを望む場合は、給料面のみならず、福利厚生やキャリア形成の可能性なども重視することが大切です。

佐賀県でも職場見学等をつかって、見定めていきましょう。

勤務形態

社会保険浦之崎病院等の病院では日勤や夜勤、深夜勤務などのシフトによる勤務が一般的です。

そのため、夜勤への対応が大事なポイントになります。

一方で、佐賀県のクリニックは外来診療がメインであるので、夜勤で働くことはほとんどありません。

診療時間も日中に限定されているため、育児や家事との両立ができる仕事場になっています。

給与や福利厚生

病院は、佐賀県でも夜勤や残業が多くなるため、基本給に加えて夜勤代や残業代をもらえて収入が高くなりがちです。

とくに、規模の大きな病院においては交通費、住宅手当、資格手当などの手当を受けられるケースも多くなっています。

反対に、佐賀県のクリニックでは夜勤と残業が多くない分だけ病院と比べて低くなる傾向にあります。

福利厚生に関しては、病院では社会保険、産休・育休、退職金制度などというようなものが設けられているのがほとんどてす。

病院によっては、院内保育所が用意されているところもあり、子育てをしている家庭には大きなプラス面です。

クリニックの福利厚生は病院と比較すると限定的であるケースが多くなっていますが、少人数の職場でアットホームで働きやすいクリニックも多くなっています。

職場環境

社会保険浦之崎病院等の病院というのは色々な職種のスタッフが連携して患者をケアするチーム医療です。

したがって、相互のコミュニケーションスキルが不可欠になります。

クリニックは少人数のケースが多いため、個々の役割が広くなることがあります。

その分、各自の責任も大きくなって、患者と強い関りを持って勤務できる環境になります。

教育制度とキャリアアップ

病院では新人と中途採用者のみならず薬剤師や看護師という専門職に向けた院内研修等の多くの研修が設けられているケースが少なくありません。

さらに、大きな病院では違う診療科の職務経験を積むことが可能で、広くスキルを学べます。

一方佐賀県のクリニックでは一つの診療科を専門にしてスキルやノウハウを深く修得することが可能になります。

社会保険浦之崎病院などの病院とクリニックにはどんな職種がある？

病院やクリニックにおいては多くの医療職種があり、一つ一つの職種ごとに仕事内容、求められるスキル、資格なども様々になります。

看護師

看護師は佐賀県でも患者のケアを担う現場の中心になります。

病院においては、病室での看護、手術の時の補助や器械出しなど、様々な役割を果たします。

急性期病棟では重症患者の管理がメインとなり、慢性期や回復期病棟においてはリハビリテーションや病院生活をサポートすることが役割です。

クリニックでは、診療補助や採血や注射、健康相談等という外来患者と直接関わる業務を担います。

看護師として働くには、看護師免許が不可欠であって、看護師免許は大学の看護学部や看護学校を卒業して、国家試験に合格することで取得できます。

薬剤師

薬剤師は患者への薬物治療サポートする業務を果たしていきます。

病院では服薬指導、調剤業務だけでなく、薬品の管理や医師に対しての情報提供も行います。

クリニックでの薬剤師は院内処方をしている場合は調剤業務が主になってきますが、外の薬局を利用する場合は薬品の管理や診療補佐が主な職務です。

薬剤師として仕事をするには、薬学部を卒業後、薬剤師国家試験の合格が必要になります。

キャリアアップのため、専門薬剤師資格の合格を目指していく人も多いです。

医療事務

医療事務は、佐賀県でも病院やクリニックで診療報酬請求業務(レセプト作成)や受付業務や患者対応業務等を担当します。

病院においては各診療科別のケースが多くなっていますが、クリニックにおいては丸々一人で処理することも多いです。

医療事務として勤務するには、必ず資格が必要というわけではないのですが診療報酬請求事務能力検定や医療事務検定を持っていると採用に有効です。

介護士や看護助手

介護士や看護助手というのは患者の食事、入浴等というような日常生活を支援する仕事です。

病院では、看護師の補佐を行う役割となるケースが多いです。

クリニックにおいては介護士や看護助手を置かない場合も少なくありませんが在宅医療や訪問診療をするクリニックにおいては介護士や看護助手などの介護職は大きな役割を務めます。

介護士として勤めるには、介護福祉士資格を得るのが定番になります。

看護助手として勤めるためには必須ではありませんが、介護職員初任者研修を受けると効果的です。

理学療法士（PT）

理学療法士（PT）は患者の身体機能を回復させるためのリハビリテーションを行います。

病院では、骨折や手術後等のリハビリや脳血管疾患患者のリハビリなどがメインの仕事になります。

クリニックにおいてはリハビリテーション科や整形外科で働くケースが多いです。

理学療法士として勤務するには大学や専門学校で学び国家試験の合格が必要になります。

作業療法士（OT）

作業療法士（OT）は患者の日常生活をしていく能力を向上させる訓練を担当していきます。

病院では精神科やリハビリテーション科で仕事をすることが多いです。

クリニックにおいては精神科や小児科クリニックに勤めることが多いです。

とくに発達障害の子供に対するサポートが注目を集めています。

作業療法士についても専門学校や大学にて学び作業療法士国家試験に合格しなければなりません。

臨床検査技師

臨床検査技師は、血液検査や尿検査、超音波検査（エコー）、心電図など、医師の診断の材料となる検査を行っていきます。

病院においては様々な検査に対応するため、多くの技術と知識が不可欠ですが、クリニックでは特定の検査に特化する場合が多くなっています。

臨床検査技師として働くためには大学や専門学校で学んで臨床検査技師資格の国家試験に合格する必要があります。

言語聴覚士（ST）

言語聴覚士（ST）は、言語機能や嚥下機能に障害がある患者をサポートします。

においては、脳血管障害や外傷後のリハビリがメインであって、クリニックにおいては高齢者や発達障害児に向けての対応を求められることが多くなっています。

言語聴覚士（ST）として勤務するためには大学や専門学校にて学び言語聴覚士の国家試験の合格が必要になります。

特に嚥下障害のリバビリは命がかかってくるので、責任感と専門知識が不可欠になります。

診療放射線技師

診療放射線技師はレントゲン撮影、MRI、CTなど、画像診断の仕事を行います。

病院では多くの撮影装置を扱う機会が多く、クリニックにおいては整形外科や内科など一つの撮影装置扱うことが一般的です。

診療放射線技師として仕事をするためには、専門学校や大学で放射線技術を学び、診療放射線技師国家試験に合格しなければなりません。

栄養士と管理栄養士

栄養士・管理栄養士は、患者の栄養サポートを行います。

病院においては入院患者に対する栄養指導と食事管理が主な役割です。

クリニックにおいては糖尿病などの生活習慣病の患者に対する栄養相談がメインです。

栄養士の免許については大学や専門学校等の栄養士養成施設を卒業することで取得できますが、管理栄養士資格については栄養士免許を取得してから管理栄養士国家試験に合格する必要があります。