有澤総合病院で働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

有澤総合病院等の病院やクリニックでの仕事を見つけたいときは求人にある勤務形態や給与・福利厚生や職場環境や教育制度・キャリアアップ等について全体的にチェックしていくことが不可欠です。

長期で勤めることを望むときは、報酬面のみでなく、福利厚生やキャリアアップの可能性などについても注視することが大切です。

大阪府でも職場見学などを利用して、見定めていきましょう。

勤務形態

有澤総合病院などの病院でも日勤や夜勤や深夜勤務等のシフト勤務がふつうです。

そのため、夜勤に対応可能かでうかが大事なポイントとなります。

その反対に、大阪府のクリニックは外来が主であるので、夜勤はほとんどないです。

診療時間も日中がほとんどなため、育児や家庭との両立が可能である仕事場といえます。

給与や福利厚生

病院は、大阪府でも夜勤と残業が多いので、基本給の他にも夜勤代や残業代が受給できて収入が多くなりがちです。

特に規模の大きい病院においては交通費、住宅手当、資格手当等、さまざまな手当が準備されているケースも多いです。

それとは逆に、大阪府のクリニックにおいては残業や夜勤が多くないため病院より低めになる傾向にあります。

福利厚生に関しては、病院では社会保険、産休・育休、退職金制度などというような仕組みが整備されているのがほとんどてす。

加えて、病院にもよりますが院内保育所が備わっている病院もあって、子どもを持つ家族には助けになるプラス面です。

クリニックにおける福利厚生は病院と比較すると少な目である場合が多いですが、少なめの人数の仕事場でアットホームで居心地の良いクリニックも多くなっています。

教育制度やキャリアアップ

病院では新人と中途採用者のほかに等のような専門職向けに院内研修や外部研修等の様々な研修プログラムを設けている場合が珍しくありません。

規模の大きい病院では別の診療科で経験を積むことができて、総合的にスキルを習得することができます。

一方大阪府のクリニックにおいては一つの診療科に特化したスキルやノウハウを深く習得することが可能になります。

職場環境

有澤総合病院などの病院は多くの職種の職員が分担するチーム医療です。

したがって、それぞれのコミュニケーションスキルが必要です。

クリニックにおいては人数が少ないケースが多いので、個々の担当が多くなることがあります。

そのために、一人の裁量も大きくなって、患者と強い関りを持って勤務できる環境です。

有澤総合病院等の病院とクリニックにはどんな職種があるの？

病院やクリニックでは多くの職種があり、各々の職種ごとに業務や必須となるスキルや資格などが異なってきます。

看護師

看護師は大阪府でも患者の世話を担う医療現場の中心になります。

病院では病室でのケア、手術室での補助や器械出しなど、多くの職務を果たします。

急性期病棟では重症患者の管理が中心で、慢性期や回復期病棟においてはリハビリや入院生活をサポートするのが役目です。

クリニックにおいては、注射、採血、診療補助、健康相談などというような外来患者に対する職務を担います。

看護師として勤めるためには看護師免許が必要であって、この資格については看護学校や大学の看護学部を卒業後、国家試験に合格すれば取得可能です。

薬剤師

薬剤師は、患者に対する薬物治療を支える職務を担当していきます。

病院では、服薬指導、調剤業務に加え、薬品の管理や医師に対する情報提供もします。

クリニックの薬剤師については院内処方をしている場合は調剤業務が中心となりますが外部の調剤薬局を利用しているクリニックでは薬の管理や診療補佐がおもな役割になります。

薬剤師として勤務するには大学の薬学部を修了して、薬剤師国家試験に合格する必要があります。

スキルアップのため、専門薬剤師資格の合格を目指す人も少なくないです。

言語聴覚士（ST）

言語聴覚士（ST）は、言語機能や嚥下機能に障害がある患者へのサポートを行います。

においては、脳血管障害や外傷後のリハビリテーションが主で、クリニックでは発達障害児や高齢者に対するアプローチを担当していく場合が多いです。

言語聴覚士（ST）として勤務するためには、専門学校や大学で学んで国家試験の合格が必要です。

とくに、嚥下障害についての訓練は命に関わってくるので、専門知識と責任感が要求されます。

医療事務

医療事務は大阪府でも病院やクリニックで診療報酬請求業務(レセプト作成)、患者対応業務や受付業務などを担います。

病院では各診療科や部署別の場合が多いですが、クリニックにおいてはすべてを一人で処理することもよくあります。

医療事務として勤めるには、必ず資格が必要というわけではないのですが、診療報酬請求事務能力検定や医療事務検定をとると採用やキャリアアップの際に有効になります。

栄養士と管理栄養士

栄養士・管理栄養士は患者の栄養の管理を担当します。

病院では入院患者に対する食事の管理と栄養指導が主な仕事です。

クリニックにおいては糖尿病などの生活習慣病の患者に向けた栄養指導が中心となることが多いです。

栄養士免許は大学や専門学校などの栄養士養成施設を卒業することで取ることができますが、管理栄養士資格は栄養士免許を取った後で国家試験の合格が必要です。

作業療法士（OT）

作業療法士（OT）は患者の日々の生活をしていく能力を向上させる訓練を行っていきます。

病院においては、精神科やリハビリテーション科で仕事をすることが多くなっています。

クリニックでは、精神科クリニックや小児科クリニックで働くことが多いです。

特に発達障害の子どもに対するサポートが期待されています。

作業療法士についても大学や専門学校で学んで、国家試験の合格が必要です。

臨床検査技師

臨床検査技師は超音波検査（エコー）や心電図、血液検査、尿検査など、医師の診断の材料となる検査を担当します。

病院においては色々な検査をするため、多くの知識と技術が求められますが、クリニックにおいては専門の検査のみを行うケースが多くなっています。

臨床検査技師として働くためには専門学校や大学にて学んで、国家試験の合格が必要です。

理学療法士（PT）

理学療法士（PT）は、身体機能回復のためのリハビリテーションを担います。

病院では、手術後や骨折等のリハビリテーション、脳血管疾患患者のリハビリテーションなどがメインの役割です。

クリニックでは整形外科やリハビリテーション科で働くことが多いです。

理学療法士として働くためには、専門学校や大学で学んで、国家試験に合格する必要があります。

診療放射線技師

診療放射線技師はCT、MRI、レントゲン撮影など、画像診断のための役目を担います。

病院ではさまざまな撮影装置を扱っていきますが、クリニックでは内科や整形外科など一つの撮影装置扱うことが大半です。

診療放射線技師として仕事をするには専門学校や大学で放射線技術を学び診療放射線技師国家試験の合格が必要です。

介護士や看護助手

介護士や看護助手は患者の食事、入浴、排泄などといった日常生活を支援する仕事になります。

病院においては看護師の補佐を行う仕事を担当することが多いです。

クリニックでは介護士や看護助手がいない場合も多いですが訪問診療や在宅医療をするクリニックにおいては介護士や看護助手等の介護職が重要な役目を担います。

介護士として仕事をするには介護福祉士資格を得るのが一般的です。

看護助手として働くには、必ず資格が必要というわけではないのですが、介護職員初任者研修を受けると役立ちます。